地域活動の人材養成

Human resource development for regional project

　当法人は、地域において起業や団体設立をしている者を役員とし、それぞれの得意分野で地域活動への支援を行っております。

代表理事以外の役員は、非常勤の理事となり、必要に応じて地域支援業務に従事し、原則として２年の任期満了で退任して、新たな人材にバトンを渡しています。

　また、当法人が実施する地域振興事業において、必要となる資格や経験のある者を職員として短期雇用し、多くの人材が地域活動に携わる機会の提供を行っております。

　当法人では、地域において単独で起業や団体設立をしている者を役員（社員）として、各々の得意分野を活かしながら、多様化する地域活動にスピーディーな対応と支援を行うために、少数精鋭（３名）によって運営をしています。

　当法人では、補助金等を活用して事業を実施する場合、公共団体等での勤務経験があり、業務等の職務遂行のため特別な資格、経験を有する者を常勤または非常勤の職員として短期雇用し、多くの人材が地域活動に携わる機会の提供を図ります。

　当法人では、補助金等を活用して事業を実施する場合、自治会組織等での勤務経験があり、事務等の職務遂行のための経験を有する者を日々雇用職員として短期雇用し、多くの人材が地域活動携わる機会の提供を図ります。